Szkolenia dla pracowników biblioteki w ramach projektu „Nasielskie Wrota Kultury”

W ramach projektu „Nasielskie Wrota Kultury”, realizowanego dzięki bezzwrotnemu grantowi z Planu Rozwojowego w ramach Inwestycji A2.5.1 „Program wspierania działalności podmiotów sektora kultury i przemysłów kreatywnych na rzecz stymulowania ich rozwoju” z Krajowego Planu Odbudowy, finansowanego przez Unię Europejską NextGenerationEU, pracownicy nasielskiej biblioteki mieli możliwość podnoszenia swoich kompetencji zawodowych. W ramach projektu zorganizowano trzy specjalistyczne szkolenia, a mianowicie:                                                                    

1. Jak opowiadać o lokalnym dziedzictwie Nasielska – tworzenie wydarzeń angażujących lokalną społeczność. 

 2. Strategie promocji kultury lokalnej.                                                                                                                                   

 3. Sztuczna inteligencja w bibliotece.                                                                                                                                        

Celem szkoleń było wzmocnienie umiejętności niezbędnych do nowoczesnego prowadzenia działalności kulturalnej, rozwijania oferty dla mieszkańców oraz skuteczniejszego odpowiadania na zmieniające się potrzeby odbiorców kultury. Szkolenia obejmowały zagadnienia związane m.in. z rozwojem kompetencji cyfrowych, nowoczesnymi formami animacji kultury oraz podnoszeniem jakości pracy instytucji kultury. Udział w nich pozwolił pracownikom biblioteki zdobyć nową wiedzę, wymienić doświadczenia oraz wdrożyć innowacyjne rozwiązania w codziennej pracy.

Realizacja szkoleń stanowi istotny element projektu „Nasielskie Wrota Kultury” i przyczynia się do dalszego rozwoju biblioteki jako nowoczesnego, otwartego i aktywnego centrum kultury lokalnej.